-
İK Prensiplerimiz
İGSAŞ’ın başarısının ve verimliliğinin artmasında çalışanların payı büyüktür. Bu bağlamda gelecekte de aynı çizgide devam etmek için alınacak personelin verimliliği ve uyumluluğu çok önemlidir. İGSAŞ İnsan Kaynakları bu noktada sistematik bir çalışma ve belirli ilkeler doğrultusunda hareket etmektedir.
Genel amaç şirket hedef ve yetkinlikleri doğrultusunda organizasyonun, takımların ve bireylerin performansını geliştirmektir.
Sadece geçmiş performansın ölçülmesi değil, bireyin potansiyelinin belirlenerek gelişim plânının oluşturulması ve gelişimin sağlanması hedeflenmiştir.
Şirket hedeflerine;
Çalışanlar etkin kaynak kullanımı için enerjilerini doğru yönde harcamaları,
Adil bir değerlendirme sistemi yaratılması,
Çalışanlar arasında karşılıklı beklentilerin netleştirilmesi,
Doğru işlere odaklanmak,
Motivasyonun artırılması,
İletişimin artırılması ve yöneticilere performans yönetimine temel olacak gelişim danışmanlığı yaklaşımının kazandırılması sonucunda ulaşılabilir.